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意識調査

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結果

東京大学の推薦入試方法をどう思う?

東京大学が2015年秋から導入する推薦入試の概要を発表。教育現場からは「どういう人材を育成すればよいかわかりやすい」と賛成意見と「要求が厳しく教員や予算に余裕がある一部のトップ校の生徒しか挑戦できない」と否定意見で賛否が分かれています。あなたは、東大の推薦入試方法をどう思いますか?

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性別

男性75.4%
75.4% 24.6%
24.6%女性

年代

  • 10代
    3.9%
    3.9%
  • 20代
    6.8%
    6.8%
  • 30代
    13.1%
    13.1%
  • 40代
    27.5%
    27.5%
  • 50代
    24.7%
    24.7%
  • 60代
    18.9%
    18.9%
  • 70代以上
    5.1%
    5.1%

職種

  • 役員・管理職
    13.1%
    13.1%
  • 専門職
    9.0%
    9.0%
  • 公務員
    4.2%
    4.2%
  • 技術・製造
    7.9%
    7.9%
  • デザイン・マスコミ
    1.0%
    1.0%
  • 事務職
    8.3%
    8.3%
  • 営業・マーケティング
    3.8%
    3.8%
  • 接客・販売
    2.2%
    2.2%
  • 学生
    6.0%
    6.0%
  • 主婦
    8.9%
    8.9%
  • 自営業
    11.5%
    11.5%
  • 無職
    5.8%
    5.8%
  • 定年退職者
    8.8%
    8.8%
  • その他
    9.5%
    9.5%

居住地

  • 北海道
    3.7%
    3.7%
  • 東北
    6.7%
    6.7%
  • 関東
    (東京以外)
    23.4%
    23.4%
  • 東京
    17.2%
    17.2%
  • 信越・北陸
    4.6%
    4.6%
  • 東海
    9.8%
    9.8%
  • 近畿
    16.8%
    16.8%
  • 中国・四国
    8.1%
    8.1%
  • 九州
    7.6%
    7.6%
  • 沖縄
    0.7%
    0.7%
  • 海外
    1.4%
    1.4%

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